人資系統規劃
完整的人力資源管理解決方案
- 考勤打卡與排班管理
- 請假與調班流程自動化
- 組織架構與權限管理
- 行動端應用支援
看詳細說明
我們的人資系統規劃服務幫助企業建立完整的人力資源管理體系。從考勤打卡、排班管理，到請假流程自動化，我們提供一站式解決方案。系統支援多門市、多部門管理，並配備強大的行動端應用，讓員工隨時隨地完成各項人資作業。
核心優勢
- 自動化流程，減少人工作業 80%
- 實時數據分析，掌握人力成本
- 彈性配置，適應各產業需求
- 完整的員工自助服務平台
人資系統規劃 & 薪資代算
高彈性人資系統×專業顧問服務
系統已服務上千家企業，從新創到大型集團，我們提供量身訂製的人資解決方案。
1000+
企業信賴
跨越餐飲、製造、零售等多個產業
我們的服務
提供完整的人資解決方案，幫助企業實現數位化轉型
薪資代算服務
專業的薪資計算與稅務處理
- 複雜薪資結構計算
- 稅務與保險合規處理
- 薪資單與報表生成
- 銀行轉帳與帳務整合
看詳細說明
薪資計算是企業人資工作中最複雜的環節。我們提供專業的薪資代算服務，涵蓋各類複雜薪資結構的計算、稅務與保險合規處理，以及自動化的薪資單生成與銀行轉帳。
我們的優勢
- 精準計算，零誤差率
- 實時掌握稅務政策變化
- 自動生成合規報表
- 與銀行系統無縫整合
- 員工自助查詢薪資單
產業解決方案
針對不同產業特性，提供客製化的人資管理方案
餐飲業
排班與薪資整合
- 智慧排班
- 多門市管理
- 快速薪資結算
看方案內容
面臨的挑戰
- 人員流動率高，排班複雜
- 多門市分散管理困難
- 薪資計算涉及多種津貼
我們的解決方案
- 智慧排班系統，平衡人力成本與服務品質
- 自動計算各類津貼及扣款
- 支援班別管別，符合彈性工時
- 員工可自行排班，減少管理負擔
製造業
考勤與外籍管理
- 班次管理
- 外籍薪資
- 合規報表
看方案內容
面臨的挑戰
- 班次複雜，加班計算繁瑣
- 外籍與台灣薪資所得計算不同
- 勞動法規遵循要求嚴格
我們的解決方案
- 支援多班次管理，自動計算加班費
- 外籍人員所得及保險的計算
- 生成勞檢所需報表
- 實時監控出勤狀態
零售業
多門市管理
- 集中管理
- 即時報表
- 成本控制
看方案內容
面臨的挑戰
- 門市眾多，分散管理困難
- 需要即時掌握各門市人力狀態
- 員工排班因客流量需及時協調
我們的解決方案
- 統一管理所有門市，集中控制人力預算
- 實時報表，隨時掌握各門市狀態
- 支援跨門市調班與人力調度
新創企業
靈活成長方案
- 快速部署
- 彈性擴展
- 成本優化
看方案內容
面臨的挑戰
- 人員快速增長，需要靈活的系統
- 預算有限，需要成本效益高的方案
- 流程不成熟，需要專業指導
我們的解決方案
- 快速部署，2 週內上線
- 不採買斷採雲端租賃，成本可控
- 隨著企業成長靈活擴展功能
- 完整的實施與培訓支援
- 專業顧問協助流程優化
常見問題
諮詢前最常被問到的幾件事，先在這裡回答您
您們的服務適用於哪些企業？
我們的服務適用於所有規模的企業，從 10 人的新創公司到 5000+ 人的大型集團。我們根據企業的具體需求提供客製化的解決方案。
系統上線需要多長時間？
通常需要 4-8 週，具體時間取決於企業的規模和複雜度。我們會提供詳細的實施計劃和時間表。
您們提供培訓和支援嗎？
是的，我們提供完整的培訓和技術支援。包括系統管理員培訓、員工使用培訓，以及上線後的持續支援。
系統的安全性如何保障？
我們採用行業最高的安全標準，包括數據加密、定期備份、訪問控制等。所有敏感數據都存儲在安全的雲端伺服器上。
如何進行免費諮詢？
您可以通過以下方式聯繫我們：
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